EDITAL 1089/2025 - ENFERMEIRO SUPERVISOR TÉCNICO ADMINISTRATIVO OBSTETRA JR - PROCESSO INTERNO

Para atuar nos serviços de saúde e compor o quadro de profissionais para atender ao Programa Parto Seguro desenvolvido na região metropolitana de São Paulo.

Este processo seletivo tem como objetivo o preenchimento de vagas e a formação de um Banco de Candidatos para futuras oportunidades no município de São Paulo

DESCRITIVO:

O Enfermeiro Supervisor Técnico Administrativo objetiva integrar, supervisionar e liderar os colaboradores de Enfermagem da unidade hospitalar de alocação – Pronto Socorro Obstétrico, Centro Obstétrico, Centro de Parto Normal, Pré Parto e Alojamento conjunto, centrada na melhoria da qualidade do serviço de Enfermagem, sendo corresponsável tecnicamente e realizando todos os procedimentos administrativos necessários, tais como escalas, composição de equipes, gestão de pessoas, absenteísmos, gestão de conflitos, avaliação de desempenho, propositura de planos de melhoria, avaliação do cumprimento das normas institucionais, ético-legais e trabalhistas. Atuar como responsável administrativa local do Parto Seguro para as equipes médica, enfermagem e multiprofissional.

Carga horária:

*Diurno 44 horas semanais

* Noturno 36 horas 12x36

Salário: á combinar

BENEFÍCIOS: Vale alimentação; vale refeição; seguro de vida; auxílio creche; vale transporte e convênio com o SESC.

Opcionais: Cartão Multibenefícios, Assistência Médica e Assistência Odontológica, Previdência Privada, TotalPass, Zenklub.

Local de trabalho: Região metropolitana de São Paulo, no Programa Parto Seguro e Mãe Paulistana.

PRÉ - REQUISITOS:

CANDIDATOS INTERNOS PARTO SEGURO

Ensino superior completo em Enfermagem e COREN ativo na data do cadastro do currículo;

Pós-graduação Lato Sensu ou Stricto Sensu em Enfermagem Obstétrica;

Mínimo de 06 meses como Enfermeiro Obstetra Referência do Parto Seguro

06 meses da última promoção (vertical ou horizontal)

Não ter medidas disciplinares nos últimos 06 meses

Não ter falta injustificada nos últimos 06 meses

DESEJÁVEL:

Curso ALSO, Cardiotocografia, Reanimação Neonatal e IHAC de 20 horas;

Ter experiência com gestão de indicadores;

Ter experiência em treinamento da equipe de enfermagem;

Ter experiência em elaboração de manuais de normas e rotinas do serviço de enfermagem e criação de protocolos assistências;

Conhecer a estrutura e funcionamento: Normas, rotinas e procedimentos dos Serviços de Saúde;

Conhecimento de informática (Word, Excel, Power Point e Internet);

Disponibilidade de horário.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

Etapas do Processo Seletivo: Questionário de Inscrição; Avaliação Curricular; Avaliação Gerencial; Case; Entrevista Individual; Exame Médico Admissional e Entrega de Documentos.

Todas as fases são eliminatórias e classificatórias.

Período de candidatura: 08/12/2025 a 10/12/2025

OBS: O CONVITE PARA PARTICIPAÇÃO NO PROCESSO SELETIVO SERÁ ENVIADO VIA E-MAIL.

TODAS AS VAGAS TAMBÉM SÃO DISPONÍVEIS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA.