EDITAL 734/2026 - TÉCNICO DE ENFERMAGEM - CPN/AC (EXTERNO) - HMPW - RIO DE JANEIRO
Para compor o quadro de profissionais para atender ao Hospital da Maternidade Paulino Werneck. Na função de Técnico de Enfermagem, desempenhando as seguintes funções:
- Atender o telefone do setor;
- Preencher Livro de Registro de Entrada do ACCR;
- Chamar paciente sempre que aparecer em tela (após abertura de ficha pela recepção);
- Aferir os sinais vitais, dados antropométricos (caso gestante) e registrar no sistema;
- Acionar a Enfermeira do Salão sempre que identificar alteração dos sinais vitais;
- Manter paciente dentro do salão até a chamada desta para atendimento da Enfermeira na sala privativa de Classificação de Risco;
- Manter o setor organizado;
- Instalar acesso venoso periférico (se medicação venosa ou internação no centro cirúrgico);
- Preparar/Administrar medicação, mediante prescrição;
- Orientar quanto aos efeitos esperados e o tempo de ação da medicação administrada;
- Carimbar, assinar e anexar ao prontuário físico todos os documentos produzidos;
- Fazer contato telefônico com Técnico de Laboratório, sempre que necessário;
- Fornecer frasco coletor para EAS/Urocultura e orientar sobre coleta;
- Acionar maqueiro para participação de transferência de usuária entre setores;
- Acompanhar pacientes ao Setor de Imagens (Radiologia, Ultrassonografia);
- Acompanhar pacientes ao Setor de Internação (Enfermaria de Gestantes, Centro de Parto Normal, Centro Cirúrgico Obstétrico, Alojamento Conjunto);
- Direcionar pacientes e acompanhantes, quando estes apresentarem dúvidas quanto ao local de destino e sua localização;
- Orientar quanto à realização de exames;
- Preparar e administrar medicações das usuárias acomodadas em cadeira reclinável do setor;
- Fazer contato telefônico com o setor de destino para a solicitação de vaga de acomodação das pacientes em situação de internação;
- Retirar e encaminhar materiais à Central de Material e Esterilização, sempre que necessário;
- Retirar medicação na Farmácia Satélite, sempre que necessário;
- Solicitar reposição de camisola e lençol, via telefone, à Rouparia;
- Checar medicação prescrita em impresso próprio;
- Preparar e administrar medicações das pacientes acomodadas em cadeira reclinável do setor, na impossibilidade do Técnico de Enfermagem do Salão;
- Preparar material e auxiliar Enfermeira do Salão para a realização de procedimentos invasivos;
- Registrar sinais vitais em impresso próprio, quando necessário;
- Sinalizar piora do quadro clínico das pacientes sob seus cuidados à Enfermeira Generalista do Salão;
- Carimbar, assinar e anexar em prontuário físico todos os documentos produzidos no setor
REQUISITOS BÁSICOS PARA O CARGO
- Curso Técnico em Enfermagem com COREN ativo.
- Experiência mínima de 6 (seis) meses como Técnico de Enfermagem em rotinas hospitalares, preferencialmente linha materno infantil (Pronto socorro de ginecologia e obstetrícia, alojamento conjunto; centro obstétrico e centro cirúrgico).
- Desejável conhecimento em aleitamento materno e cursos complementares
- Desejável conhecimento em Sistemas de Saúde - Prontuário eletrônico.
Regime de escala: 12X60
Salário R$ 2.547,25 + R$ 324,20 (insalubridade)
Benefícios: Vale alimentação; Refeição no local; Seguro de vida; Auxílio funeral; Convênio com faculdade; Convênio com o SESC; Auxílio creche; Vale transporte; Plano odontológico; Plano de Saúde.
Competências Individuais:
- Organização;
- Ética;
- Atenção;
- Proatividade;
- Iniciativa
Prazo de recebimento de currículos: 13/07/2026 até 16/07/2026
Local de trabalho: Ilha do Governador
Etapas do Processo Seletivo: Questionário de Inscrição; Prova; Avaliação Curricular; Entrevista; Exame Médico Admissional e Entrega de Documentos. (Todas as etapas são classificatórias e eliminatórias.)
OBS: O CONVITE PARA PARTICIPAÇÃO NO PROCESSO SELETIVO É REALIZADO VIA E-MAIL
TODAS AS VAGAS TAMBÉM SÃO DISPONÍVEIS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA E REABILITADOS.
Requisitos
Estudos
Sobre CEJAM
O CEJAM - Centro de Estudos e Pesquisas “Dr. João Amorim” é uma entidade filantrópica e sem fins lucrativos. Fundada em 20 de maio de 1991, por um grupo de profissionais do Hospital Pérola Byington, que implantou um modelo inovador de Assistência Integral à Saúde da Mulher, conhecido como modelo “Pérola”, prestigiado internacionalmente pela sua qualidade e eficiência.
A Instituição se tornou referência no gerenciamento de serviços e programas de saúde em apoio ao Sistema Único de Saúde (SUS).