CEJAM

EDITAL 087/2026 - TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO (EXTERNO) - REGIONAL SUL

São Paulo - SP
Presencial
1 Posição
Efetivo – CLT
Assistente
Período Integral

Para atuar nos serviços de saúde e compor o quadro de profissionais para atendimento no Hospital Regional do município de São Paulo .


DESCRITIVO: Realiza atividades na área de Segurança do Trabalho; Atua com ações preventivas junto aos processos e instalações; Aplica check lists para verificação da conformidade legal sobre segurança do trabalho; Elabora planos de ações para correções face os desvios ou anomalias identificadas junto aos processos e/ou instalações; Acompanha as ações preventivas e corretivas; Estabelece e acompanha os indicadores de desempenho de Segurança do Trabalho; Realiza a investigação e análise de eventuais acidentes ocorridos (metodologia Yshikawa ou similar); Efetua abertura da CAT – Comunicação de Acidente do Trabalho junto ao INSS; Ministra treinamentos, elabora documentos e formulários técnicos; Mantêm o e-Social sobre Segurança do Trabalho em conformidade; Elabora especificações técnicas diversas ligadas à segurança do trabalho (EPI, EPC, etc.).


CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais sendo 08 (oito) horas diárias de segunda à sexta, ou de acordo com a necessidade dos serviços, natureza e eventos institucionais.


SALÁRIO: à combinar.


BENEFÍCIOS: Vale alimentação; vale refeição; seguro de vida; auxílio creche; vale transporte e convênio com o SESC. Opcionais: cartão multibenefícios, assistência médica e assistência odontológica, Previdência Privada, TotalPass, Zenklub


LOCAL DE TRABALHO: Hospital Regional Sul


PRÉ - REQUISITOS:

Possuir idade mínima de 18 anos completos na data do cadastro do currículo no portal CEJAM;

Curso Técnico completo em Segurança do Trabalho no ato do cadastro do currículo no portal CEJAM;

Registro no MTE – Ministério do Trabalho e Emprego;

Experiência profissional como Técnico em Segurança do Trabalho mínimo de 6 meses no ato do cadastro do currículo no portal do CEJAM;

Conhecimento de informática nível intermediário (Word, Excel, Power Point e Internet);

Desejável conhecimento e habilidade com software de gestão de Segurança do Trabalho (Datamace e/ ou TOTVS QUIRONS/ Esocial);

Residir preferencialmente na região de São Paulo capital e municípios limítrofes a região sul;

Disponibilidade de horário.


ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO: Inscrição Questionário, Prova de múltipla escolha; Avaliação curricular; Case; Entrevista; Exame médico admissional e Entrega de documentos. (Todas as etapas são eliminatórias e classificatórias).


CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:

Normas Regulamentadoras:

- 01 (Ordens de Serviços e PGR – Programa de Gestão de Riscos);

- 05 (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA);

- 06 (Equipamento de Proteção Individual - EPI);

- 07 (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional - PCMSO);

- 09 (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais - PPRA);

- 10 (Segurança em Instalações e Serviços de Eletricidade);

- 13 (Vasos sob pressão);

- 15 (Atividades e/ou Operações Insalubres);

- 16 (Atividades e/ou Operações Perigosas);

- 17 (Ergonomia);

- 23 (Prevenção e combate a incêndio);

- 32 (Segurança em serviços de saúde);

- 33 (Espaço confinado);

- 35 (Trabalho em altura);

- Avaliação de riscos ambientais nas atividades e implementação das medidas de controle;

- Higiene ocupacional;

- Auditoria nas atividades sob o ponto de vista de segurança do trabalho, critérios na avaliação de perigos e riscos, legislação sobre segurança e saúde nas atividades de saúde.


PERÍODO DE INSCRIÇÃO: 19/01/2026 à 23/01/2026


OBS: O CONVITE PARA PARTICIPAÇÃO NO PROCESSO SELETIVO SERÁ ENVIADO VIA E-MAIL.

TODAS AS VAGAS SÃO DISPONÍVEIS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA E REABILITADOS.

#LI-Onsite

Requisitos

Estudos
Curso Técnico

Valorizado

Experiência profissional
Menos de 1 ano

Sobre CEJAM

O CEJAM - Centro de Estudos e Pesquisas “Dr. João Amorim” é uma entidade filantrópica e sem fins lucrativos. Fundada em 20 de maio de 1991, por um grupo de profissionais do Hospital Pérola Byington, que implantou um modelo inovador de Assistência Integral à Saúde da Mulher, conhecido como modelo “Pérola”, prestigiado internacionalmente pela sua qualidade e eficiência.
A Instituição se tornou referência no gerenciamento de serviços e programas de saúde em apoio ao Sistema Único de Saúde (SUS).