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EDITAL 028/2024 – ENFERMEIRO OBSTETRA REFERÊNCIA – ALOJAMENTO CONJUNTO - PROCESSO SELETIVO INTERNO

São Paulo - SP

R$ 11.922,80 (Bruto Mensal)

Presencial

1 Posição

Efetivo – CLT

Período Integral

Especialista

EDITAL 028/2024 – ENFERMEIRO OBSTETRA REFERÊNCIA – ALOJAMENTO CONJUNTO - PROCESSO SELETIVO INTERNO

Para atuar nos serviços de saúde compondo o quadro de colaboradores ou banco de talentos de enfermeiros obstetras para atuar junto ao Programa Parto Seguro, no Alojamento Conjunto.

DESCRITIVO:
Promover assistência integral e humanizada prestada ao binômio mãe bebê no Alojamento Conjunto (AC). Organizar, supervisionar e avaliar os serviços de assistência de enfermagem centrada na melhoria da qualidade, conforme as boas práticas e diretrizes institucionais no atendimento ao binômio mãe bebê e atendimento de ginecologia e obstetrícia. Atuar na capacitação da equipe, apoiar quanto ao manuseio e conservação de equipamentos disponíveis na unidade, apoiar a execução da escala de serviço, e atuar na orientação das mulheres, gestantes, puérperas e família, prevenindo possíveis complicações à saúde e auxiliar na resolução de problemas.

Conhecimentos requeridos:
Formação de nível Superior em Enfermagem;
Pós-graduação Lato Sensu ou Stricto Sensu em Enfermagem Obstétrica

Desejável:
Experiência com gestão intermediária, avaliação de desempenho individual, conhecimento do processo de tutoria e acolhimento ao novo colaborador, habilidades de liderança, interesse por aprender novas competências como atualizações por especializações, cursos e treinamentos.

Competências Pessoais
Responsabilidade;
Proatividade;
Empatia;
Cordialidade;
Prestatividade;
Comprometimento;
Trabalho em equipe;
Organização;
Capacidade de estabelecer prioridade;
Comunicação efetiva;
Agilidade e flexibilidade;
Inteligência Emocional

Carga horária: 40 horas semanais diurno.
Salário: R$ 11.922,80

Benefícios: Vale alimentação; vale refeição; seguro de vida auxílio creche; vale transporte, convênio com o SESC, sendo opcionais os benefícios a seguir: assistência médica e assistência odontológica e cartão multibenefícios.
Local de trabalho: Região metropolitana de São Paulo, no Programa Parto Seguro e Mãe Paulistana. (Vaga aberta: HM e Maternidade Prof. Mario Degni – Região do Butantã)

PRÉ - REQUISITOS:
Ensino superior completo em Enfermagem e COREN ativo na data do cadastro do currículo;
Pós-graduação completa Lato Sensu ou Stricto Sensu em Enfermagem Obstétrica
Ter experiência como enfermeiro obstetra de no mínimo 6 meses de atuação no Parto Seguro.
Curso Iniciativa Hospital Amigo da Criança - IHAC de 20 horas

Desejável:
Ter experiência com gestão de indicadores;
Ter experiência em treinamento da equipe de enfermagem;
Ter experiência em elaboração de manuais de normas e rotinas do serviço de enfermagem e criação de protocolos assistências;
Conhecer a estrutura e funcionamento: Normas, rotinas e procedimentos dos Serviços de Saúde;
Conhecimento de informática (Word, Excel, Power Point e Internet);
Disponibilidade de horário;

INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Etapas do Processo Seletivo: Questionário de Inscrição; Prova; Avaliação Curricular; Avaliação de critérios internos; Entrevista em grupo; Exame Médico troca de função (se necessário)e Entrega de Documentos.


Todas as fases são eliminatórias e classificatórias.
Período de inscrição: 11/01/2024 até às 23h59 do dia 13/01/2024.
Liberação da prova: 14/01/2024 às 00h00.
Período de realização da prova: 14/01/2024 às 23:59 do dia 16/01/2024.
Edital prorrogado.
Inscrição: 23/01/2024 até ás 23h59 do dia 26/01/2024.
Liberação da prova: 27/01/2024 até as 23h59 do dia 29/01/2024.

OBS: O CONVITE PARA PARTICIPAÇÃO NO PROCESSO SELETIVO SERÁ ENVIADO VIA E-MAIL.
TODAS AS VAGAS TAMBÉM SÃO DISPONÍVEIS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA.

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Requisitos
Estudos
Pós-graduação - Especialização/MBA

Valorizado
Experiência profissional
Menos de 1 ano

Sobre CEJAM

O CEJAM - Centro de Estudos e Pesquisas “Dr. João Amorim” é uma entidade filantrópica e sem fins lucrativos. Fundada em 20 de maio de 1991, por um grupo de profissionais do Hospital Pérola Byington, que implantou um modelo inovador de Assistência Integral à Saúde da Mulher, conhecido como modelo “Pérola”, prestigiado internacionalmente pela sua qualidade e eficiência.
A Instituição se tornou referência no gerenciamento de serviços e programas de saúde em apoio ao Sistema Único de Saúde (SUS).