EDITAL 948/2026 - TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO (EXTERNO) - OSASCO
Para atuar no serviço de assistência à saúde e compor o quadro de profissionais para atuar no Hospital Regional de Osasco .
Esse processo seletivo objetiva preencher vaga imediatamente e compor um banco de talentos para futuras oportunidades.
DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES:
Executar e acompanhar as atividades de Saúde e Segurança do Trabalho em ambiente hospitalar, atuando de forma preventiva e corretiva nas áreas assistenciais e administrativas da unidade. Realizar inspeções de segurança em UTIs, enfermarias e demais setores, identificando e monitorando riscos ocupacionais, atualizando mapas de risco e fiscalizando o cumprimento das Normas Regulamentadoras (NRs).
Realizar a integração de segurança de novos colaboradores, orientar quanto ao uso adequado dos Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), controlar a entrega e substituição dos equipamentos e organizar as respectivas fichas de entrega. Investigar incidentes e acidentes de trabalho, realizando a abertura e acompanhamento da CAT (Comunicação de Acidente de Trabalho), preenchimento do COI (Comunicado de Ocorrência Interna) e suporte em registros como SINAN e PEP, quando solicitado pela equipe médica responsável.
Desenvolver e realizar treinamentos, campanhas preventivas e ações de conscientização relacionadas à saúde, segurança do trabalho e qualidade de vida ocupacional, participando das campanhas institucionais da unidade. Atuar na gestão da CIPA, incluindo organização de reuniões, atas, eleições e demais documentações obrigatórias.
Acompanhar indicadores de segurança e acidentes, elaborar relatórios técnicos e manter organizada e atualizada a documentação de Segurança do Trabalho da unidade, incluindo o arquivamento físico e digital de registros obrigatórios e a alimentação do drive institucional. Realizar a manutenção de planilhas, indicadores e sistemas internos, acompanhar documentações legais, emitir relatórios técnicos e prestar suporte administrativo às demandas da área.
Controlar as fichas de entrega de EPIs, organizar atas, reuniões e documentos da CIPA, acompanhar processos relacionados a acidentes de trabalho, abertura de CAT, preenchimento de formulários internos e envio de informações aos setores responsáveis e órgãos competentes.
Conhecimento em Saúde e Segurança do Trabalho no ambiente hospitalar, aplicação das Normas Regulamentadoras (NRs), investigação e análise de acidentes de trabalho e gestão de riscos ocupacionais. Experiência na elaboração de relatórios técnicos, controle de documentação legal, gestão da CIPA e acompanhamento de indicadores de segurança. Conhecimento em abertura e acompanhamento de CAT, preenchimento de COI, SINAN e demais registros relacionados à saúde ocupacional. Familiaridade com sistemas informatizados, Pacote Office e rotinas administrativas da área de Segurança do Trabalho.
SALÁRIO: R$ 4.486,37
BENEFÍCIOS: Vale alimentação, refeição , seguro de vida, auxílio creche para mães com filhos de até 5 anos (60 meses), vale transporte, desconto no SESC. Benefícios Opcionais: TotalPass, Zenklub, OdontoPrev,
REQUISITOS:
- Formação Técnica em Segurança do Trabalho;
- Registro ativo no MTE;
- Experiência na área hospitalar;
- Conhecimento em Saúde e Segurança do Trabalho e Normas Regulamentadoras (NRs);
- Conhecimento em investigação de acidentes e gestão de EPIs;
- Experiência com rotinas administrativas da área de SST;
- Conhecimento em gestão da CIPA;
- Domínio do Pacote Office;
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO: Questionário de Inscrição; Prova , Avaliação Curricular; Entrevista; Exame Admissional e Entrega de Documentos. Todas as fases são eliminatórias e classificatórias
PERÍODO DA CANDIDATURA: 09/09/2026 à 13/09/2026
OBS: O CONVITE PARA PARTICIPAÇÃO NO PROCESSO SELETIVO SERÁ ENVIADO VIA E-MAIL.
TODAS AS VAGAS TAMBÉM SÃO DISPONÍVEIS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA E REABILITADOS.
Requisitos
Estudos
Sobre CEJAM
O CEJAM - Centro de Estudos e Pesquisas “Dr. João Amorim” é uma entidade filantrópica e sem fins lucrativos. Fundada em 20 de maio de 1991, por um grupo de profissionais do Hospital Pérola Byington, que implantou um modelo inovador de Assistência Integral à Saúde da Mulher, conhecido como modelo “Pérola”, prestigiado internacionalmente pela sua qualidade e eficiência.
A Instituição se tornou referência no gerenciamento de serviços e programas de saúde em apoio ao Sistema Único de Saúde (SUS).