EDITAL 871/2026 - COORDENADOR QUALIDADE (EXTERNO) - HMPW - RIO DE JANEIRO
Para compor o quadro de profissionais para atender ao Hospital da Maternidade Paulino Werneck. Na função de Coord. Qualidade desempenhando as seguintes funções:
- Supervisionar e integrar os serviços de Qualidade e Controle de Infecção Hospitalar, com foco na assistência materna, neonatal e pediátrica Fornece a taxa mensal de infecção hospitalar das unidades sob vigilância;
- Coordenar a implementação, manutenção e melhoria contínua do Sistema de Gestão da Qualidade, alinhado aos padrões de acreditação
- Implantar e monitorar a Política Institucional de Qualidade e Segurança do Paciente, considerando os riscos do binômio mãe-bebê e da criança
- Planejar, desdobrar e acompanhar o Planejamento Estratégico institucional, apoiando a Diretoria na análise de resultados.
- Gerenciar indicadores assistenciais, administrativos e de qualidade, assegurando confiabilidade dos dados e suporte à tomada de decisão
- Coordenar auditorias internas e externas, planos de ação e ciclos de melhoria contínua
- Gerenciar riscos institucionais e apoiar gestores no monitoramento e mitigação de riscos assistenciais materno-infantis.
- Planejar e acompanhar o desdobramento das Metas de Segurança do Paciente e dos protocolos assistenciais aplicáveis à maternidade e unidades neonatais
- Fortalecer a governança de dados institucionais, garantindo qualidade, padronização, análise crítica e uso estratégico das informações.
- Atuar em interface com as Diretorias Administrativa, Assistencial e Médica, apoiando projetos estratégicos e a melhoria contínua da assistência materno- infantil
REQUISITOS BÁSICOS PARA O CARGO
- Superior Completo - Curso: Enfermagem, Medicina, Fisioterapia, Farmácia, Nutrição, Psicologia, Serviço Social, Biomedicina ou áreas afins da saúde
- Desejável Pós-graduação- Gestão Hospitalar, Qualidade em Saúde ou Segurança do Paciente, Controle de Infecção Hospitalar, Auditoria em Saúde, Gestão de Riscos ou Acreditação Hospitalar e/ou capacitações voltadas à gestão de indicadores, planejamento estratégico, melhoria contínua e governança de dados em saúde.
Regime de escala: 40 h semanais
Salário: R$ 8.976,26 + R$ 324,20 (insalubridade)
Benefícios: Vale Alimentação; Vale transporte; Refeição no local; Seguro de vida; Convênio com o SESC; Auxílio creche; sendo opcionais a assistência médica e odontológica, cartão multibenefícios, Totalpass, Zenklub, Day Off de aniversário.
Competências Individuais:
- Humanização
- Inovação
- Compromisso com a qualidade
- Ética.
Prazo de recebimento de currículos: 19/08/2026 até 21/08/2026
Local de trabalho: Ilha do Governador
Etapas do Processo Seletivo: Questionário de Inscrição; Avaliação Curricular; Entrevista; Exame Médico Admissional e Entrega de Documentos.
(Todas as etapas são classificatórias e eliminatórias.)
OBS: O CONVITE PARA PARTICIPAÇÃO NO PROCESSO SELETIVO É REALIZADO VIA E-MAIL
TODAS AS VAGAS TAMBÉM SÃO DISPONÍVEIS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA E REABILITADOS.
Requisitos
Estudos
Sobre CEJAM
O CEJAM - Centro de Estudos e Pesquisas “Dr. João Amorim” é uma entidade filantrópica e sem fins lucrativos. Fundada em 20 de maio de 1991, por um grupo de profissionais do Hospital Pérola Byington, que implantou um modelo inovador de Assistência Integral à Saúde da Mulher, conhecido como modelo “Pérola”, prestigiado internacionalmente pela sua qualidade e eficiência.
A Instituição se tornou referência no gerenciamento de serviços e programas de saúde em apoio ao Sistema Único de Saúde (SUS).