CEJAM

EDITAL 479/2026 - ENCARREGADO DE LIMPEZA - HOTELARIA (EXTERNO) - HMMR - RIO DE JANEIRO

Rio de Janeiro - RJ
Presencial
R$ 2.199,90 (Bruto Mensal)
1 Posição
Efetivo – CLT
Encarregado
Período Integral

Para compor o quadro de profissionais para atender ao Hospital da Mulher Mariska Ribeiro. Na função de Encarregado de Limpeza, desempenhando as seguintes funções:

  • Realizar vistoria diária para a fiscalização das atividades desenvolvidas nos setores conforme estabelecido em cronograma setorial;
  • Realizar a distribuição de materiais e produtos de limpeza aos setores observando rótulos de identificação dos galões;
  • Fiscalizar limpeza concorrente e terminal, identificando reparos necessários e abrindo a ordem de serviço solicitando-os ao responsável pelo setor;
  • Orientar colaboradores na execução das tarefas, avaliando o desempenho;
  • Observar a frequência dos colaboradores, alterando a distribuição de tarefas e/ou remanejar colaboradores, se necessário;
  • Manter-se atualizado e atualizar os colaboradores sobre as técnicas e uso de equipamentos e produtos;
  • Participar de reuniões setoriais e intersetoriais, quando convocado;
  • Zelar pelo uso correto, manutenção, limpeza e guarda dos equipamentos e materiais;
  • Atuar para que as atividades sejam realizadas de acordo com as indicações e orientações do Setor de Controle de Infecção Hospitalar – SCIH;
  • Observar e fazer cumprir o uso correto dos EPIs pelos colaboradores;
  • Manter atualizados e aplicados os instrumentos normativos do setor e manter rigoroso controle do material de consumo;
  • Comunicar quaisquer irregularidades a chefia imediata;
  • Acionar a Coordenação para solicitação de medida disciplinar aos colaboradores nas situações em que se julgue necessário;
  • Checar os materiais constantes nos carros funcionais de acordo com o padronizado e a identificação dos galões de produtos com suas respectivas etiquetas, solicitando providências do auxiliar de higiene quando necessário;
  • Informar e abrir OS sobre a necessidade de conserto nos equipamentos;
  • Fiscalizar a vigência das etiquetas de higienização, impressos de controle de higienização, validade dos saneantes dos carrinhos, estado de conservação das lixeiras e seus adesivos de identificação;
  • Cumprir com o Cronograma de Limpeza Setorial junto à sua equipe de trabalho;
  • Desenvolver atividades delegadas pela chefia imediata;
  • Respeitar e conhecer os instrumentos normativos do setor como instruções de trabalho, contrato de interação de processos, políticas do hospital e outros que venham ser determinados;

Executar outras tarefas correlatas à área, inclusive na ausência crítica de funcionários exercendo a função de ASG para garantir a segurança dos processos.


REQUISITOS BÁSICOS PARA O CARGO

  • Ensino Médio Completo;
  • Conhecimento Básico de Informática (Pacote Office);
  • Boa Fluência Verbal;
  • Experiência mínima de 6 meses na função.


Carga horária: 180 horas mensais, 19 às 7hs (plantonista, 12 x 36)


Salário: R$2.199,90 + insalubridade


Benefícios: Vale alimentação; Refeição no local; Seguro de vida; Auxílio funeral; Convênio com faculdade; Convênio com o SESC; Auxílio creche; Vale transporte; Plano odontológico; Plano de Saúde.


Competências Individuais:

  • Organização;
  • Ética;
  • Atenção;
  • Proatividade;
  • Iniciativa

Etapas do processo seletivo: Questionário de pré-seleção, avaliação curricular, entrevista com RH, entrevista com a Coordenação, entrega de documentos e exame admissional (todas as etapas são eliminatórias).


Prazo de recebimento de currículos: 29/04/2026 até 01/05/2026


Local de trabalho: Bangu


OBS: O CONVITE PARA PARTICIPAÇÃO NO PROCESSO SELETIVO SERÁ ENVIADO VIA E-MAIL.

TODAS AS VAGAS SÃO DISPONÍVEIS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA E REABILITADOS.

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Requisitos

Estudos
Ensino Médio (2º Grau)

Sobre CEJAM

O CEJAM - Centro de Estudos e Pesquisas “Dr. João Amorim” é uma entidade filantrópica e sem fins lucrativos. Fundada em 20 de maio de 1991, por um grupo de profissionais do Hospital Pérola Byington, que implantou um modelo inovador de Assistência Integral à Saúde da Mulher, conhecido como modelo “Pérola”, prestigiado internacionalmente pela sua qualidade e eficiência.
A Instituição se tornou referência no gerenciamento de serviços e programas de saúde em apoio ao Sistema Único de Saúde (SUS).