EDITAL 526/2025- JOVEM APRENDIZ (EXTERNO) - FRANCO DA ROCHA
Para atuar nos serviços de assistência à saúde e compor o quadro de profissionais do HOSPITAL ESTADUAL “DR. ALBANO DA FRANCA ROCHA SOBRINHO” E CENTRO DE ATENÇÃO INTEGRADA À SAÚDE MENTAL (CAISM) FRANCO DA ROCHA, que presta assistência médico hospitalar, visando promoção da saúde, desenvolvidos na região de Franco da Rocha.
Este cargo tem como missão de auxiliar na organização do setor, organização dos prontuários, solicita materiais de almoxarifado, retirar materiais de almoxarifado, cadastros no sistema, abastecer o setor com impressos, passar comunicados impressos para equipe, arquivar documentos, tirar cópias de impressos, prontuários e documentos, atendimento telefônico e presencial.
Carga horária: 06h diárias de segunda à sexta–feira;
Salário: R$ 1.069,50
Benefícios: Vale alimentação; seguro de vida; auxílio creche; vale transporte (conforme Lei nº 7418 de 16/12/85 e decreto n° 95.247/97 – artigo 9) e convênio com o SESC. Benefícios Opcionais: Cartão Alelo Multibenefícios, Zenklub, TotalPass, Previdência Privada, descontos e parcerias com diversos cursos e universidades.
Local de trabalho: Franco da Rocha
PRÉ - REQUISITOS:
CANDIDATOS EXTERNOS:
Possuir idade mínima de 18 anos;
Ensino Médio cursando ou completo;
Residir preferencialmente na região de Franco da Rocha e municípios próximos;
Disponibilidade para realizar curso presencial em São Paulo (1x na semana)
Informações adicionais:
Período de Candidatura: 11/06/2025 à 14/06/2025
Etapas do Processo Seletivo: Avaliação curricular, Prova ou teste situacional, Entrevista, Conferência de Documentos, Exame Admissional. (Todas as etapas são eliminatórias).
OBS: O CONVITE PARA PARTICIPAÇÃO NO PROCESSO SELETIVO É REALIZADO VIA E-MAIL
TODAS AS VAGAS TAMBÉM SÃO DISPONÍVEIS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA E REABILITADOS.
Requisitos
Estudos
Sobre CEJAM
O CEJAM - Centro de Estudos e Pesquisas “Dr. João Amorim” é uma entidade filantrópica e sem fins lucrativos. Fundada em 20 de maio de 1991, por um grupo de profissionais do Hospital Pérola Byington, que implantou um modelo inovador de Assistência Integral à Saúde da Mulher, conhecido como modelo “Pérola”, prestigiado internacionalmente pela sua qualidade e eficiência.
A Instituição se tornou referência no gerenciamento de serviços e programas de saúde em apoio ao Sistema Único de Saúde (SUS).