EDITAL 362/2025 - AUXILIAR DE HOTELARIA (EXTERNO) - AME CARAPICUÍBA
Para atuar nos serviços de assistência à saúde e compor o quadro de profissionais do AME de Carapicuíba, que presta assistência diagnóstica, visando promoção da saúde, desenvolvidos na região de Carapicuíba.
RESPONSABILIDADES:
Realizar limpeza de todas as salas e consultórios integralmente e quando necessário
dar suporte na parte externa;
Realizar lavagem dos sanitários, garantindo que a reposição de itens básicos de
consumo seja feita tais como sabonetes, papel toalhas, papel higiênico etc.
Realizar passagem dos plantões com o setor organizado.
Zelar pela limpeza, reposição e organização dos instrumentos de trabalho antes da
troca dos turnos tais como carrinho de limpeza, DMZ, etc.
CARGA HORÁRIA: 06:00 às 15:00 (Segunda à Sexta) - 07:00 às 16:00 - (Sábado), 220 horas mensais
SALÁRIO: A partir de R$ 1.605,23 + insalubridade
BENEFÍCIOS: Vale alimentação; vale refeição; seguro de vida; auxílio creche; vale transporte e convênio com o SESC.
Opcionais: cartão multibenefícios, assistência médica e assistência odontológica, Previdência Privada, TotalPass, Zenklub.
LOCAL DE TRABALHO: AME Carapicuíba
REQUISITOS:
Possuir idade mínima de 18 anos completos na data do cadastro do currículo;
Ensino fundamental completo;
Desejável experiência na área de higienização.
Período de Candidatura: 16/04 à 01/05/2025
ETAPAS: Questionário de Inscrição, Avaliação Técnica, Avaliação Curricular, Entrevista, Exame Médico Admissional e Entrega de Documentos.
Todas as fases são eliminatórias e classificatórias.
O CONVITE PARA PARTICIPAÇÃO NO PROCESSO SELETIVO E INFORMAÇÃO REFERENTE À DATA DA PROVA SERÃO ENVIADOS VIA E-MAIL.
TODAS AS VAGAS TAMBÉM SÃO DISPONÍVEIS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA E REABILITADOS.
Requisitos
Estudos
Valorizado
Experiência profissional
Sobre CEJAM
O CEJAM - Centro de Estudos e Pesquisas “Dr. João Amorim” é uma entidade filantrópica e sem fins lucrativos. Fundada em 20 de maio de 1991, por um grupo de profissionais do Hospital Pérola Byington, que implantou um modelo inovador de Assistência Integral à Saúde da Mulher, conhecido como modelo “Pérola”, prestigiado internacionalmente pela sua qualidade e eficiência.
A Instituição se tornou referência no gerenciamento de serviços e programas de saúde em apoio ao Sistema Único de Saúde (SUS).